Dados da vaga Recepcionista Hospitalar em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Administração - Recepção
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: Barueri, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Noturno
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas é agora!
8. Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!
9. Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!
10. Faça seu cadastro e envie seu currículo!
11. Responsabilidades e atribuições
12. Efetuar a localização de agendamentos e confirmar consultas; Emitir guias no sistema, para realização dos exames nos prestadores de serviços que não possuem autorizador; Orientar os beneficiários, quanto a dúvidas e demais esclarecimentos a respeito de prestadores, agendamentos etc.; Preencher os impressos necessários para o atendimento médico e realizar a separação dos formulários para tais atendimentos; Realizar cadastramento da biometria de beneficiários no sistema, para realização da elegibilidade nos próximos atendimentos; Inserir dados no documento TISS - Troca de Informações na Saúde Suplementar; Requisitar autorizações, através do telefone e/ou portal de atendimento das outras operadoras, quando necessário; Efetuar abertura de fichas de outros convênios no sistema, para posterior faturamento; Encaminhar os pedidos de exames/procedimentos que necessitam passar por auditoria médica; Montar pastas médicas, separando os formulários necessários para o atendimento médico; Efetuar o fechamento da estatística de consultas e exames e digitar no sistema, as quantidades de exames e atestados requisitados/emitidos pelo médico; Manter arquivos (retirar, organizar e arquivar os prontuários médicos); Controlar as devoluções dos prontuários pós-atendimento; Realizar o remanejamento de consultas, contatando os pacientes para remarcação das consultas nos casos em que há faltas médicas; Executar outras atividades correlatas a critério do superior.
13. Requisitos e qualificações
14. - Ensino Médio completo
15. Escala: (12x36)
16. O que oferecemos?
17. - Plano de Saúde;
18. - Plano Odontológico;
19. - Vale Alimentação;
20. - Vale Transporte;
21. - Seguro de Vida;
22. - Parceria e descontos com Instituições de Ensino;
23. - TotalPass (parceria com academias);
24. - Oportunidades de crescimento.
25. Se você é uma pessoa dedicada e busca um ambiente de trabalho que valoriza o seu desenvolvimento, envie seu currículo e venha fazer a diferença conosco!
26. Junte-se a nós!
27. Benefícios:
28. -. Assistência Odontológica
29. -. Assistência Médica
30. -. Vale Transporte
31. -. Auxílio Creche
32. -. Totalpass
33. -. Convênio com Farmácia
34. -. Interclube (programa de descontos)
35. -. Seguro de Vida
36. -. Universidade Corporativa
37. -. Vale Alimentação
38. -. PCD

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Vaga habilitada para pessoa com deficiência

1. Auditiva:
2. Fala:
3. Física:
4. Mental:
5. Visual:
6. Psicossocial:
7. Intelectual:
8. TEA - Transtornos do espectro autista: