Dados da vaga Pessoa Supervisora De Vendas - Fretes em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Interna
2. Nível hierárquico: Supervisor
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Estamos em busca de um profissional de alto desempenho, com perfil estratégico e foco em resultados, para atuar na gestão da equipe de vendas e no desenvolvimento de clientes de grande potencial.
8. Será responsável por maximizar o desempenho da equipe comercial, desenvolver talentos e impulsionar o crescimento de receita e frequência de coleta, mantendo a empresa competitiva e inovadora no mercado de transportes.
9. Principais Responsabilidades:
10. Atuar na gestão das carteiras do canal interno, com foco em clientes de grande potencial de crescimento e desenvolvimento de novos negócios em seu território.
11. Definir metas e estratégias diárias de atuação da equipe, direcionando sobre perfil de carga, áreas de prospecção, descontos e propostas comerciais.
12. Acompanhar e analisar a performance da equipe, assegurando o cumprimento de metas de vendas, faturamento, frequência de coleta e retenção de clientes.
13. Gerenciar e atualizar o pipeline de vendas, garantindo a evolução das oportunidades até a conversão.
14. Avaliar indicadores de desempenho (KPIs) e propor planos de ação corretivos.
15. Desenvolver e capacitar o time, ministrando treinamentos sobre produtos, técnicas de vendas e atendimento ao cliente.
16. Atuar como coach da equipe, orientando e direcionando cada vendedor para alcançar o máximo potencial de sua carteira.
17. Realizar feedbacks individuais (one a one) e monitorar ligações para avaliar a performance e identificar melhorias.
18. Elaborar relatórios de resultados e apresentar à gestão.
19. Motivar e engajar o time, promovendo um ambiente colaborativo e de alto desempenho.
20. Garantir a gestão disciplinada dos indicadores e o cumprimento dos modelos de execução e gestão do canal.
21. Apoiar os processos de Recursos Humanos, incluindo recrutamento, treinamentos e administração de pessoal.
22. Colaborar com as áreas de marketing, atendimento e demais setores, assegurando alinhamento estratégico e satisfação do cliente.
23. Requisitos:
24. Ensino superior completo na área comercial ou correlata;
25. Experiência no segmento de transportes;
26. Vivência com vendas de fretes e liderança de equipe de vendas;
27. Atuação com indicadores de performance e análises de resultados;
28. Experiência com sistemas CRM (preferencialmente Salesforce);
29. Excel intermediário;
30. Desejável veículo próprio, para visitas a clientes quando necessário.
31. Benefícios:
32. -. Vale-Transporte
33. -. Vale-Refeição ou refeitório no local
34. -. Seguro de Vida
35. -. Convênio Farmácia
36. -. Assistência Odontológica (Após-período de experiência)
37. -. Parceria com a Wellhub (Gympass)
38. -. Vale-Alimentação ou Cesta Básica
39. -. Premiação conforme convenção coletiva

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Será um diferencial conhecimento em SalesForce
• Desejável pós graduação
• Experiência na gestão de time de Vendas
• Conhecimento de Pacote Office: Word, Excel e Power Point