Dados da vaga Gestor Comercial Vendas Externas - Gestor Vendas em RJ

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
2. Nível hierárquico: Coordenador
3. Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Missão do Cargo
8. Implantar, estruturar e liderar a operação comercial local, com foco em prospecção e vendas em condomínios, estabelecendo relacionamento com síndicos e administradoras, definindo territórios de atuação, planejando rotas e metas, e formando uma equipe de vendas de alta performance.
9. Responsabilidades Principais
10. Mapear a área de cobertura da rede de fibra ótica da empresa e dividir o território em regiões de atuação comercial.
11. Elaborar planejamento.
12. Realizar visitas em campo para prospecção ativa, levantamento de oportunidades e acompanhamento de performance dos vendedores.
13. Estimar o potencial de mercado e definir o número ideal de vendedores por região, com base na densidade de condomínios e penetração de rede.
14. Conduzir processos de recrutamento, seleção e treinamento de vendedores externos (porta a porta / B2B).
15. Acompanhar, motivar e avaliar o desempenho da equipe, definindo metas e indicadores de performance (vendas, visitas, conversões, ticket médio, churn).
16. Elaborar relatórios gerenciais de resultados e planos de ação comerciais.
17. Manter relacionamento constante com síndicos, administradoras e parceiros estratégicos.
18. Perfil Desejado
19. Profissional com perfil de campo e mentalidade estratégica; deve saber planejar e executar.
20. Forte capacidade de organização territorial e domínio de ferramentas como Google Maps, Excel e CRM.
21. Perfil de liderança inspiradora, com foco em resultado e cultura de dono.
22. Boa comunicação e habilidade de negociação.
23. Capacidade de lidar com metas desafiadoras e desenvolver times de vendas externas.
24. Requisitos:
25. Experiência comprovada em liderança comercial, preferencialmente no segmento de telecomunicações ou outros serviços para condomínios.
26. Experiência em estruturação de equipe de vendas e gestão por indicadores.
27. Ensino médio completo (superior será diferencial em Administração, Marketing ou áreas correlatas).
28. Conhecimento em ferramentas de gestão comercial (CRM, Excel, Google Workspace).
29. Disponibilidade para atuação presencial e em campo.
30. CNH categoria B ou AB.
31. Diferenciais
32. Experiência com expansão territorial ou mapeamento de rede.
33. Histórico de formação e liderança de times de alta performance.
34. Conhecimento do mercado local e do perfil dos condomínios da região.
35. Familiaridade com vendas B2C e B2B.
36. Condições
37. Regime: PJ (a definir conforme perfil).
38. Jornada: Segunda a sábado (meio período aos sábados).
39. Remuneração: Fixa ( 4.000,00) + variável + bônus por metas.
40. Benefícios: Vale Refeição + Auxílio Transporte + Celular Corporativo
41. Local: Zona Sudoeste com base na Barra da Tijuca.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
2. Habilitação para dirigir (Categoria A, Categoria B)

Habilidades Desejadas

• Microsoft CRM
• Excel

Benefícios adicionais

1. Bônus por resultado, Celular Corporativo, Vale-refeição, Vale-transporte