Dados da vaga Business Partner (Rh) em RS

Descrição

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Leopoldo, RS
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. A HCL Technologies está buscando um profissional qualificado para se juntar à nossa equipe como Business Partner - RH. Nessa função, você trabalhará em estreita colaboração com a equipe de gestão, auxiliando na identificação das principais áreas de foco para o envolvimento dos funcionários na unidade de negócios (BU).
8. Responsabilidades:
9. - Coordenar com os gerentes de linha o agendamento e condução de conversas de definição de metas com a equipe;
10. - Acompanhar a conclusão das conversas semestrais com a equipe; coordenar com os gerentes de linha para a discussão da avaliação final;
11. - Coletar a classificação de desempenho de todos os funcionários e coordenar com as lideranças para garantir a adesão às diretrizes;
12. - Participar de discussões de rating para a Unidade de Negócios (BU) e fornecer informações durante as mesmas;
13. - Identificar funcionários de alto potencial junto com os líderes e compartilhar com os CoEs;
14. - Acompanhamento das promoções e implementações dentro do prazo;
15. - Trabalhar com a equipe para garantir que as necessidades de treinamento sejam capturadas adequadamente e fornecer feedback sobre os programas de treinamento realizados;
16. - Realizar a apresentação sobre a história da Empresa, sistema de valores, políticas, etc. para os novos colaboradores. Interagir periodicamente com os novos ingressantes;
17. - Receber necessidades de mão de obra de diferentes BUs e compartilhar com o TSC para atendimento adequado;
18. - Rever a fixação salarial do candidato selecionado com base no benchmarking interno e expectativa do candidato;
19. - Preparar e distribuir relatórios apropriados para a LoB, incluindo análise de dados dentro dos prazos;
20. - Preparar e gerenciar promoções e movimentos salariais;
21. - Trabalhar em processos de melhoria, identificados pelo programa de certificação Top Employers;
22. - Interface diária com outras áreas habilitadoras, como ES, HRSC, TAG;
23. - Modelo de trabalho híbrido. Local: Escritório de São Leopoldo (RS)
24. Requisitos:
25. - Experiência comprovada como Business Partner ou em uma função semelhante.
26. - Forte habilidade de análise e capacidade de identificar áreas de melhoria.
27. - Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
28. - Capacidade de construir relacionamentos sólidos com membros da equipe e partes interessadas externas.
29. - Vivência Generealista em RH.
30. - Fluente/Avançado em Inglês
31. - Experiência em empresas multinacionais é desejável, mas não obrigatória
32. Oferecemos:
33. - Oportunidade de trabalhar em uma empresa líder no setor de tecnologia.
34. - Ambiente de trabalho colaborativo e de ritmo acelerado.
35. - Desenvolvimento profissional contínuo.
36. Se você é um profissional motivado, com excelente capacidade analítica e habilidades de comunicação, e está procurando uma oportunidade empolgante na área de Business Partner, gostaríamos de ouvir de você.
37. Observação: Agradecemos a todos os candidatos, mas apenas aqueles selecionados para entrevista serão contatados.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Inglês (Avançado)

Habilidades Desejadas

• Treinamento e Desenvolvimento
• Acompanhamento Funcional
• Cargos e Salários

Mais de 50 candidaturas para a vaga